В Коврове организована работа телефона «горячей линии» по фактам приема на работу без оформления трудового договора, выплате заработной плате ниже установленного минимального размера оплаты труда, нарушении трудовых прав работников, в том числе граждан с инвалидностью и предпенсионного возраста.

Работодатель должен знать: за уклонение от оформления, ненадлежащее оформление трудового договора, за выплату заработной платы ниже регионального размера оплаты труда он может быть привлечен к административной и/или уголовной ответственности.
В случае нарушения прав в сфере трудовых отношений сотрудник может обратиться с заявлением:
— в Ковровскую городскую прокуратуру;
— в Государственную инспекцию труда во Владимирской области;
— в комиссию по вопросам содействия легализации трудовых отношений Управления по экономической политике, стратегическому развитию и инвестициям администрации г. Коврова (ул.Краснознаменная, 6, каб.407.тел. 8(49232) 3-19-78 (электронная почта krainova@kovrov-gorod.ru) ;
— на телефон «горячей линии» в администрации г. Коврова 8(49232) 3- 40-15.